PRAZER, SOMOS O INSTITUTO REGER
Apoiamos o desenvolvimento de novos gestores em saúde.
Você está prestes a embarcar em uma jornada de descoberta , onde você aprenderá novas habilidades e se desenvolverá como gestor em saúde. Confira todos os detalhes relevantes sobre os nosso treinamentos e mentoria online.
O PROJETO REGER
Reger é um uma palavra que se pode ler, indiferentemente, da esquerda para a direita ou vice-versa cujo significado remete à administração, condução e orientação.
O Projeto Reger foi criado com o objetivo de oferecer soluções integradas, que impulsionem profissionais de saúde para a autonomia na gestão.
Os nossos treinamentos e programa de mentoria visam apoiar profissionais em saúde que estão iniciando em cargos de liderança.
CURSO DE FERRAMENTAS DA QUALIDADE E DE APOIO A GESTÃO
O curso Ferramentas da Qualidade e de Apoio À Gestão visa discutir técnicas aplicadas para definir, mensurar, analisar e propor soluções para os problemas que interferem no bom desempenho dos processos de trabalho.
Realizamos um trabalho de curadoria de modo a deixá-lo em contato com ferramentas úteis para apoiá-lo na Gestão da Qualidade e Segurança do Paciente.
Ao fim do curso, o aluno terá recebido informações para:
Compreender o contexto da gestão da qualidade e segurança em saúde;
Compreender técnicas e ferramentas da qualidade e de apoio à gestão de modo a facilitar a sua utilização em seu ambiente de trabalho.
CURSO DE GESTÃO DE RESULTADOS EM SAÚDE
No cotidiano de atuação de profissionais de saúde e lideranças em saúde a demonstração periódica do desempenho dos serviços prestados deve ser realizada através do monitoramento dos resultados. Esses resultados devem ser compatíveis e alinhados com o mercado de saúde, com as diretrizes estratégicas da organização e com as necessidades e expectativas dos clientes /pacientes.
Buscar conhecimento a respeito de conceitos, ferramentas práticas e principalmente através da experiência de outros profissionais de referência do mercado é fundamental.
No Curso de Gestão de Resultados em Saúde apresentamos aos profissionais de saúde, líderes em saúde, gestores e futuros gestores os conceitos fundamentais e ferramentas práticas necessárias para incorporação e utilização da Gestão de Resultados em Serviços De Saúde.
Ao final do Curso você estará apto a:
Apresentar a interrelação da gestão de resultados com a regulação do sistema de saúde.
Discutir a gestão de resultados e suas funções no planejamento estratégico das organizações de saúde.
Apresentar os conceitos e tipos de indicadores, bem como ferramentas para sua elaboração em serviços de saúde.
Estimular o desenvolvimento da análise crítica de resultados em serviços de saúde.
Apresentar os conceitos e referências atuais de benchmarking.
Desenvolver os modelos de melhoria a partir da gestão de resultados em serviços de saúde.
CURSO DE LIDERANÇA EM SAÚDE
O curso apresenta os conceitos, competências e sugestões práticas ao exercício da liderança em instituições de saúde.
Ao fim do curso, o aluno terá recebido informações para:
Compreender o papel da liderança e a gestão de pessoas;
Compreender os fatores relacionados à competência emocional necessária ao desenvolvimento da liderança;
Compreender aspectos da transição da liderança de si, para liderança de uma equipe.
Identificar o repertório básico de comportamentos do líder.
CURSO "NÚCLEO DE SEGURANÇA DO PACIENTE"
O objetivo do curso “Núcleo de Segurança do Paciente” é orientar o profissional quanto a sua atuação frente ao núcleo de segurança do paciente. São discutidas metodologias para gerenciamento dos incidentes em saúde, além de abordar boas práticas de segurança do paciente.
Ao fim do curso, o aluno terá recebido informações para:
Reflexões críticas acerca do Tema Segurança do Paciente.
Compreender a estruturação Programa Nacional de Segurança do Paciente.
Compreender o Plano de Segurança do Paciente, bem como as metas Nacionais e Internacionais de Segurança do Paciente.
Ter noções sobre mecanismos de identificação e gerenciamento de notificações.
Compreender aspectos necessários ao monitoramento e melhoria de resultados.
CURSO "COMO LIDERAR EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE"
O curso apresenta conceitos e sugestões para a promoção de interações de qualidade na sua equipe de trabalho.
Ao fim do curso, o aluno terá recebido informações para:
Compreender conceitos sobre grupos e equipes.
Conhecer os diferentes estágios de desenvolvimento das equipes e o foco da liderança em cada um deles.
Identificar como a liderança pode construir um conjunto de habilidades comuns às culturas de equipes bem-sucedidas.
Compreender os principais desafios das equipes e suas estratégias de superação.
Avaliar equipes por meio do instrumento elaborado por Patrick Lencioni e construir coesão das equipes à partir da análise e tratamento das disfunções identificadas.
